울산공장과 예산공장이 9월 6일 조직문화 변화활동의 일환으로 크로스 멘토링 활동을 진행했다. 이번 활동에서 울산과 예산공장의 멘토, 멘티 사우들은 사직경기장에서 야구경기를 관람하고 낚시 체험을 하는 등 문화활동과 함께 선·후배 간 소통의 시간을 가졌다. 선배 사원들은 후배 사원들의 고충을 들어주며 업무 경험을 바탕으로 다양한 조언을 전달했고, 후배 사원들은 최신 트렌드를 공유하며 다양한 주제로 대화를 나눴다. 울산공장은 일상에서도 선·후배 간 소통이 활성화 될 수 있도록 다양한 활동을 진행할 예정이다.